在尹志勋的领导下，教练组开始统计。
统计的结果很快得出。
但在核对时，出现了问题。
四位教练给出的排名，相差很大，无法落😚🁺实。
“为什么会出现这🏡🛩么大的分歧难道，第一场的试训结果，还不够明显吗”宁依青不解问🂓🎗道🝃。
“先别急着起争议，第一次的结果，完全可以当做是试水。”尹👰🌤🁁志💣📪🝪勋说道。
wa教练组的试训工作如果出现较大偏差，可当成是试水，不计入💣📪🝪、📌不公开、不争议。
待偏差减少后，则可计入、可核实。
核实完毕后，才可以向整体公开。
“我知道是试水，但这四份名单，完全没有共同点，事后核实是个大问题。”宁依青顾虑🝃道。
“我们就暂且先将聂教练的答案放♹在第一位，毕竟聂教练，才是战术教练。”左元东☊♔给🂓🎗出了最佳的解决方法。
作为教练组🙌内唯一的战术📜教练，聂德荣瞬😚🁺间感觉到了压力。
他不过才任职半年，经验等方面，♹是可见的不足。
现在，😰要他🙌一🝶个人承受一整个俱乐部的压力。
这让他，怎么可能顶得住
“不如😰，等项老板一起吧项老板似乎也算是wa的战术教练。”👰🌤🁁聂德荣开口道。
经此提醒。
众人似乎也反应过来了。
这件事，根本不用急。
因为就算☲🃕🗦教练组意见统一，快速给出了结果。