果不其然，郭去就知道导师会为难他。
四年的大学生涯，其实前三🔛🁑年他🄓☭大部分时间🌫🂁都是在家里度过的，那三年中，也就期中和期末的考试，他去了学校。
然🏿☒⚛而，到了第四年，他刚从省二中🔻🅸实习回来，就被导师🜣扣住了。
要他做一次关于黔省学生的试验，调查学生存档的数据，🃓🗚各种各样麻烦接踵而来。
这些原🐗⛤本都是教授的项目，然而，最终却⛹🟘🝝分配到🈝⚽🖴个人手上了。
这不是耸人听闻，这是国情。
国家规定，相关人员每年🜭🅔🆏必须有多少篇学术论文，或是🜣创新论文，这是追求🐉数量。
然后，每一所高校的高级知识🌂🟠份子们头大了，一年时间五篇，十篇，二十篇不等（按照正常进度来说，一个人，一年能完成的，最多不过一到五篇），如此短的时间里如何能够做出这么多份来？
于是本科生遭殃了，经常性的废寝忘🌂🟤食，调研数据，做实验。结果最终还是有各种各样的麻烦。
怪谁？
谁也怪不🟦🟗🝔了，因为每个人都有自己的目的，这是本职工作，于☪🂐🍽谁来说，他🐺🄺🂣做的都没有错。
然后压力自然而然的落在了……
郭去头都大了🎴🕑🈷，他试着把分配说明书盖上公章，🈝⚽🖴然而，没有一次得逞。🉥
学分修够了🆟，实习也弄完了，他能够顺利毕业，这🕃是任🜣何人都阻止不了的事情。
然而，在分配问题上，😬却是件折磨人的事情了。
又过了几天，郭去实在忍受不🌂🟠了了，他拿着导师交给🚗📡🜚他的各种凭据，这些都是要盖章的，然后他没有立马跑去盖章，而是守在盖章的门口。
看见一位学生前来为导师的🔛🁑事情盖章，他就把那🈝⚽🖴些需要盖章的东西收起来，至于别人给不给，这倒是不用担心的事情。
同是天涯轮落人🛎🛏🛝，这些人大都是熟悉彼此的，听到办公室里说要统一起来，然后再盖章（嫌麻烦），每个人都有很☮🂭👽多事情要做的，谁会像郭去这般闲的帮助别人？然后
都把凭据和资料交给了郭去。
“压紧了都有十多厘米高，这么多份🌂🟤，我就不信你会那么负责，一份一份的看个仔细！”