“您在发展过程中，有没有遇到一些困难，能否和我们讲讲吗🗝？”白岩松问道。
一般企业家面对这个问题，都要讲一些励志的桥段，🖲一定要体现出来他们历尽千辛万苦，终于克服困难，🜎🀾并且最终取得成功。
这种煽情的🎎桥段，前世叶子书见过太多了，让他听到这句话，顿时脑海中就浮现出很多名场面。
他创业确实是经历了一些问题，但是在他看来，这都不算什么事情，总体上还是非常顺利的。
“除了创🏩业初期需要拼命赚钱补贴科技研发和工业产业布局之外🄥⛐🙢，没有其他特别困难的事情。
如果硬要说的话，那就是人才的问题了，由于企业扩张有点快，需要研发的项目非常🅹多，人才总体上是处于偏紧张的状态。
而且我们的大部分产业都是高科技🞙🔠产业，而之前我🕟们在这方面的人才培养非常缺乏，导致人才数量并不充足。🖻🗲
就算是如此，还有相当🈨🀷🁚一部分人才都被国企和政府事业单位给提前预订了，人才也将是我们长期面临的问题。”叶子书说道。
说到这里，叶子书想起芯片项🖭🕷目⚿🗉🙶组，要不是他现成的技术资料，以及先进的软件工具，就依靠那么点人，根本就不够看的。
“那你们有什么解决的办法？”白岩松问道。
“想要让私营企业来彻🈨🀷🁚底解决这个问题是不可能的，这方面的工作还需要国家来抓，特别是在高校建设上，希望能有所成🛠🝰🎲就。”叶🅚🖢子书说道。
“国家已经提🗇🙤🌔出了‘211计划’，就🔫🃠🙐是为了解决我国经济发展过程中面临的人才短缺问题。”白岩松顺势宣传了一波国家政策。
实际上国家还是比较重视人才🖭🕷的培养，只是由于时间尚短，想要达到他的要求，还需要很长的路要走。
他旗下☋♢的产业里面，研发人员的能力，只能说是勉强够用，让他们做🖟📷些手底🔗下的活，肯定是没有问题的，但是指望他们做创新型的工作，就有点为难人了。
当然，中🏩国这么大，顶尖人才还是有的，但是这样的顶尖人才🗝，不可能到他的企业任职🁆🃤🙬，早就被国家单位锁定了。
在这方面他就算是给的待遇再高，也是无法和国家竞争这帮顶尖人才，这是我国传统思维🅽决定的，他也🐵🄋没有办法改变。
“这个我知道，只是远水解不了近渴，为了解决人才短缺，我们还自己投资🔗成立了一🅹家教育培训机构。
这家教育机构的目的主🈨🀷🁚要有三个，第一个目的是为了能够有序让农村地区的剩余劳动力进城务工，而不是像现在这样🅪，基本是盲从的状态。
这个想法，是我从广州火车站得到的感悟，那边之所以乱，就是因为很多人盲目的来到广州，觉得广🗼♔州遍地😸🆊都是黄金。
结果过去之后，发现并没有他们想象得美🏊😚好，别说赚大钱了，就业🝇🉆🅁都困难，甚🛳☸🄇至有些人混到连回家的路费都不够。