齐亦的工作,最近要发生一些改变。

    这些改变,本来应该发生在两个月之前。

    也就是在齐亦到墨尔本🚠🔮🃻参🎒🐥🁻加完🝕🋃颜滟的毕业典礼之后。

    只不过,齐亦的墨尔本之行,差一点就🋄🖳阻🕤🋤止了这些改变的发生。

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    四个月🕈🇧🚼之前,帮颜滟搞定去菲拉格慕实习的ian就离开了barcys(巴克莱)的投行。

    离职之前,ian需要完成两🝕🋃个大的项目的交接工作。

    可能因为知道ian要走,他手底下的🋄🖳analyst(分析师)和asso🁀🂬ciate(助理经理),除了🉌想要以后可以跟着ian走的两个人,其他的都开始心猿意马,多少有点另寻出路的意思。

    工作效率和热情都大不如前。

    想要跟着走的两个助理,是都已经跟着ian工作了两年的,最底下收集资料的那些初级分析师,因为刚🆇到公司不久,害怕领导的变动会🙳🎚👪影响自己的工作,每天的工作重心都放在了寻找新的位置这件事情上。

    不完成交🂾接,ian没有办法安心地离职。他对自己经受过的项目是有要求的。

    两个项目中的一个,已经进入到收尾的阶段,剩下的工作主要都是文档资料就还好,ian的两个助理加个班🉌,顶多也就ian自己再重新上阵,看看🅖🆢👑资料的完整度。🝏🊆

    但另外一个项目,才进行到🀜一半,底下的人做了几个月的数据分析,因🛮☍♮为结论自相矛盾,没有办🁃🃄法出结果。

    基础数据的👼🎋量太大,ian就算自己再弄也需要花费比较长的时间,很有可能会影响ian的顺利离职。

    也就是在这个时候,ian又遇到了齐亦。

    齐亦在公司的2011的年会🝕🋃上,拿了一个新员工的奖,他现在已经是公认的巴克莱的“矿工”里面最会开矿的人了。

    齐亦在年会上遇到🜽🇪i💅an之后,自然要和ian多聊几句。

    入职培训的时候,如果不是ian带着他上直升飞🎂🎕机🝠🌦🁓,他也没有办法赶去机场接颜滟。

    齐亦初来乍到的时候,ian不仅告诉他去🆴机场的最佳路径,还给他推荐过很多纽约有特色的餐厅。

    除了一起🂾开矿的矿工们,ian算是齐亦在巴克莱认识的第一个vp。